隨著景氣回升，台灣人力市場徵才需求，連續6個月呈現成長態勢。據104市調中心最新發布「6月景氣徵才領先指標」顯示， 6月份徵才需求仍持續增加，但整體需求已漸趨緩和，其中以金融業、文教業最為「求才若渴」。
104市調中心「6月景氣徵才領先指標」顯示，認為6月份徵才需求會比5月份成長者，約佔整體產業19%；有6%企業則表示，相對於5月份，人力需求將會減縮；另外也有40%企業表示將維持不變；最後有36%企業表示尚未確定。總計在徵才領先指標數上，即以預期下個月會有徵才需求增加的企業百分比19% ，減去減少的企業百分比6%，呈現出13%的需求成長趨勢。
其中，「金融投顧及保險業」與「文教相關業」為6月份求才需求最高的產業，兩產業的徵才領先指標值均為39%，成為帶動這一波人力需求成長最重要的領頭羊。
值得注意的是，雖然房地產一片榮景，但「建築營造及不動產相關業」的人力需求卻出現縮水，徵才領先指標值只有4%，不僅為各產業最低，與去年同期相比，更大幅衰退14%。
104人力銀行建議，具備「金融產業」及「文教產業」相關專長者，不妨在這波人力需求成長之際，好好把握產業釋出的相關職務空缺。
其中，據104人力銀行的金融相關產業徵才標準調查結果顯示，優秀的金融投顧及保險人才，除了需具備「專業證照」作為基本應徵條件外，「溝通協調能力」、「抗壓性」、「細心/耐心」、「掌握市場趨勢能力」與「分析思考能力」被視為該產業五大適性條件。求職者若能在履歷撰寫與面試過程中，充分突出個人的相關特質，將更有助於增加求職勝出機會。
總之，總體產業人力需求仍呈現成長趨勢，相較於5月徵才領先指標調查結果增加1%，但成長態勢有開始趨緩跡象。畢業潮將至，對於尚未找到工作的民眾，更要積極掌握這波求職機會，以免加入新鮮人搶飯碗的戰局。
