暑假過後，失業率應聲回降。主計總處今(22)天發布9月失業率為4.32％，較8月下降0.08個百分點，主要是因為過了畢業求職旺季，且暑期工讀生也退離市場的影響，就業人數及失業人數都減少；但經季節調整後失業率為4.3％，較8月上升0.01個百分點，雖然連續3個月上揚，所幸幅度都不大。
9月失業率下降，但季調後失業率上升，就業情勢是否轉壞？主計總處指出，失業人數減少、失業率下降，顯示暑期過後，短期的、季節性的失業因素已經消除，在排除季節性因素之後，其實這幾個月失業情勢並沒有太大的變化。
至於10月份的失業率預期？主計總處認為，根據過去經驗，10月失業率與9月失業率比較，有降有升，但以下降機會居多。暑假過後，還須看企業主釋出的工作機會多不多，提供的速度快不快而定。去(100)年10月的失業率較9月上升0.02個百分點，而前(99)年10月的失業率就比9月下降。
9月就業人數有1,087.8萬人，較8月減少2.3萬人，其批發零售業及住宿餐飲業分別減少1.2萬人及6千人較多；1到9月平均就業人數有1,084.1萬人，較去年同期增加15.8萬人，增幅1.48％，成長幅度是近3年來最低。
9月失業人數有49.1萬人，較8月減少1.1萬人，其中，初次尋職的失業者，減少6千人，因季節性或臨時性工作結束而失業者，減少4千人，但因工廠歇業或業務緊縮而失業者，增加1千人。
此外，主計總處同時發布8月薪資與生產力統計結果，1到8月流動率只有2.29％，是近3年來同期的新低，受僱員工因為外在經濟環境前景不明，在工作選擇上趨於保守，轉換工作的意願較低。
在薪資方面，8月經常性薪資為3萬7,222元，較去年同期增加0.56％，1到8月平均經常性薪資是3萬7,345元，較去年同期增加1.69％，但因物價漲幅大，使得實質經常性薪資負成長0.15％。
1到8月平均薪資為4萬7,247元，較去年同期減少0.35％，這是因為今(101)年發放的年終獎金、績效獎金、加班費都比去年來得少，扣除同期間物價漲幅1.69％之後，實質平均薪資負成長達2.15％。
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