金管會今(26)日通過銀行、金控、票券等公司年報應行記載事項，如果經營績效不彰，從今年開始將強制在年報中揭露董事、監察人酬金，目前初估首波將有九家銀行、一家票券公司可能遭殃。
為了讓「肥貓」現形，避免國內金融業高層坐領高薪，卻沒有相對應的實際貢獻，金管會明定董事、監察人及總經理酬金揭露條件，而且從97年度年報就開始適用，最快四月就會有「肥貓」被亮相。
金管會銀行局副局長蕭長瑞表示，現在修訂的標準主要有四項，只要未達任何一項，董、監事與總經理酬薪，就必須強制揭露，包括第一、銀行最近一季平均逾放比率高於五%。第二、最近一次自結、會計師複核或經本會檢查調整後資本適足率，銀行、票券低於8%，金控公司低於100%。第三、最近兩年度連續稅前虧損、且帳上有累積虧損。第四、經金管會要求增資，卻未依所提增資計畫完成者。
目前初步看來，國內有九家銀行、一家票券公司最近兩年度都連續稅後虧損，可能會成為首波被公佈對象。
蕭長瑞強調，這項年報強制公佈經營績效不彰金融機構的董、監事酬薪，除了是要能讓國內股東評斷董、監事貢獻度相對價值是否允當，而且檢視酬金支領情形與營運績效是否合理，等於強化資訊透明度，有利金融機構管理高層自行警惕。
而且如果任職董、監事持股成數不足情事連續達三個月以上，或平均設質比率大於50%，未來也要被強制揭露酬薪於年報。
蕭長瑞指出，證券業、保險業尚不在此範圍，主要是因適用法規不同，但也會檢討有無法規授權，研擬從其他法規附著的地方揭露，目標是求得金融機構都能一致性。
