主計處統計最新失業率98年11月為5.86％，失業人數64萬5千人，針對這麼高的失業率，遠遠高出經建會的目標。勞委會主委王如玄在新春記者會上，連番道歉，但也指出勞委會的同仁，已經絞盡腦汁盡力想辦法，要幫失業的勞工們找工作，面對99年新的一年，勞委會認為，可以增加8萬2千個就業機會。
勞委會指出，景氣逐漸回溫，但失業率的減速不會這麼快，預計要在99年3月，或是5、6月後，就業情勢才會穩定好轉。在就業情勢尚未好轉之前，勞委會99年的新春計畫，就是推出「就業啟航計畫」，提供2萬個工作機會。
而「黎明就業專案」提供1萬5千個就業機會；啟動「多元方案政府部門社會型計畫」，提供5千個就業機會；推動「多元民間團體就業開發計畫」，提供3千5百個就業機會，再加上其他類的就業機會，就有4萬7千個。如果再把經建會分配給勞委會在99年度必須設法籌出的工作機會3萬4千個，則勞委會99年最多將提供8萬2千就業機會。
就業啟航計畫是協助就業弱勢者準備及就業適應的計畫，採薪資補貼方式提供協助，只要僱主肯聘用，前三個月政府就補助每個月17,280元的工資，後九個月每個月則是補助1萬元。
王如玄表示，這個計畫的目的就是讓僱主願意聘用員工，讓勞工有機會回到職場。「黎明就業專案」則是短期的就業機會，紓緩就業市場的情勢，為期半年，每小時工資100元，每天8小時，一個月22天，月薪就是17,600元。
同時，對目前失業勞工還有一項好消息，就是勞委會針對年關將近，這個月底前公告特別的就業方案，2月1日上路，讓特定對象的失業勞工，在過年前有工作，可以安心過年。
此外，對於勞工權益的保障，勞委會也有目標，就是今(99)年要完成勞動三法的完整立法，因為目前就只剩下工會法還沒通過，過去的爭議出現在理事長是否可以連選連任的意見不同上，現在則是還加了一項，就是強制入會？還是自由入會？勞委會希望工會法今年能順利立法實施。
另外，還有「基本工資審議」制度，王如玄表示，目前委請中央大學研究中，針對的是決定基本工資是否調整的機制，而非調整公式，由於7月就要開會，所以新的機制必須在3月提出，才能讓外界發表意見並互相討論，今年就會實施新的調整機制。至於是勞資學共同決議？還是政府介入？目前還沒有定案。不過，如果採勞資學決議，那麼誰才能代表勞工，將是比較難以界定的問題。
