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員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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發表 [第 1 樓]  發表於: 2008-04-02 01:46    引言回覆 收藏這篇文章
文章主題: 員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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認股權憑證可低於市價　超過的差額須課稅



　　員工分紅費用化制度從今(97)年一月開始實施，但由於公司法仍將員工分紅列為盈餘分派項目，為兼顧符合財務會計準則公報第39號及公司法規定，以解決股務作業問題，金管會與各界溝通後，已建議經濟部研議修正公司法。  

　　在公司法未修正前...詳細內容
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發表 [第 2 樓]  發表於: 2008-04-02 07:58    引言回覆 收藏這篇文章
文章主題: Re: 員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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公ㄅ分紅列費用化之後~
對投資大眾是正面的消息
因為這樣子就不會一堆公司盈餘被分紅吃掉了
但是對公司員工而言~
有可能分紅的金額就會縮小了
所以現在很多電子科技業都暴出走潮~
_________________
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發表 [第 3 樓]  發表於: 2008-04-02 11:08    引言回覆 收藏這篇文章
文章主題: Re: 員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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反正上有政策、下有對策，你訂出的政策有漏洞就可以讓人來玩，因為法律是讓人來玩的，不是讓人來遵守的。

況且現在公司法還未修訂通過，所以還是有一堆漏洞可以鑽。
_________________
冥界
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發表 [第 4 樓]  發表於: 2008-04-02 12:16    引言回覆 收藏這篇文章
文章主題: Re: 員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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不要只為了某些產業訂定制度
要全面兼顧才行
否則只顧一方
忽略另一方
反而有反效果
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發表 [第 5 樓]  發表於: 2008-04-02 12:38    引言回覆 收藏這篇文章
文章主題: Re: 員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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今年的高科技員工配股之後就會有明顯的人才外移吧.
相同的工作當然是外商公司的福利比較好.
Rolling Eyes
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發表 [第 6 樓]  發表於: 2008-04-02 12:54    引言回覆 收藏這篇文章
文章主題: Re: 員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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雖然說上有政策、下有對策
但是該作的事還是要作啦
很高興政府總算有點進步啦
不然以前台灣的分紅制還被看笑話呢!
_________________
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發表 [第 7 樓]  發表於: 2008-04-03 02:12    引言回覆 收藏這篇文章
文章主題: Re: 員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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分紅費用化導致電子公司要大量調薪，

才能應付股票分紅的一些損失。
_________________


現在迷上facebook的水族館
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卡優熊
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發表 [第 8 樓]  發表於: 2008-04-14 21:00    引言回覆 收藏這篇文章
文章主題: Re: 員工分紅費用化實施　金管會擬修正公司法
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高科技產業的高收入大部分是靠這些分紅來的,
有人辛苦一整年為的就是這些,
現在取消了,
當然一堆人要高唱歸去來兮!
_________________


給我糧,我就能打下蘇州,我的兵只能戰死,不能餓死~
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