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[第 1 樓] 發表於: 2012-07-02 03:37
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| 文章主題: 中國人才磁吸效應 年輕台幹西進積極 |
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內需服務業比重增 薪資溢價幅度縮減
中國市場持續對國內人才產生磁吸效應。根據人力銀行調查，30歲以下西進的「新生代」中，由於時間年齡的自然因素，有將近48%最近兩年才首次登陸，明顯晚於「中生代」，但相對於「中生代」最常因公司外派而登陸，「新生代」則相對主動...詳細內容 |
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